Утверждено

Постановлением

Государственного комитета Совета

Министров СССР по вопросам труда и

заработной платы и Секретариата ВЦСПС

от 3 июня 1966 г. N 323/12

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР

ПО ВОПРОСАМ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

СЕКРЕТАРИАТ ВСЕСОЮЗНОГО ЦЕНТРАЛЬНОГО СОВЕТА

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ

РАЗЪЯСНЕНИЕ

от 3 июня 1966 г. N 10/12

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА СТАРШИХ ИНСТРУКТОРОВ

И ИНСТРУКТОРОВ-ПЕРЕВОДЧИКОВ, ЗАНЯТЫХ ОБСЛУЖИВАНИЕМ

ГЛУХИХ РАБОЧИХ НА ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ

В связи с поступающими запросами Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариат Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов разъясняют:

1. Должностные оклады старшим инструкторам и инструкторам-переводчикам по обслуживанию глухих рабочих, введенным в штаты предприятий по нормам, установленным Постановлением Совета Министров СССР от 27 декабря 1951 г. N 5354, и выполняющим функции, предусмотренные специальными положениями о старших инструкторах и инструкторах-переводчиках, устанавливаются руководителями предприятия в соответствии со схемой должностных окладов, действующей на предприятии, в следующей порядке:

а) должностные оклады старшим инструкторам при количестве обслуживаемых рабочих 201 и более человек - на уровне должностных окладов старших мастеров участков I группы, при количестве обслуживаемых рабочих от 101 до 200 человек - на уровне должностных окладов старших мастеров участков II группы, при количестве обслуживаемых рабочих от 51 до 100 человек - на уровне должностных окладов старших мастеров участков III группы;

б) должностные оклады инструкторам-переводчикам - на уровне должностных окладов мастеров участков в зависимости от группы участка, где работают обслуживаемые ими глухие рабочие.

При обслуживании инструкторами-переводчиками глухих рабочих, работающих на участках, отнесенных к различным группам по оплате труда, вопрос об установлении должностных окладов инструкторам-переводчикам решается руководителем предприятия с учетом количества работающих глухих рабочих на каждом из этих участков.

2. Премирование старших инструкторов и инструкторов-переводчиков производится в соответствии с положением о премировании, действующим на предприятии, по показателям работы предприятия в целом в тех случаях, когда они обслуживают глухих рабочих, занятых в двух или нескольких цехах, и по показателям цеха (участка), когда они обслуживают рабочих данного цеха (участка), в порядке и размерах, установленных для старших мастеров и мастеров участков.