Утверждено Постановлением Совета Министров СССР от 16 мая 1961 г. N 418 ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕМИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ ЗА СБОР, УЧЕТ, СДАЧУ И ЗАГОТОВКУ ЛОМА И ОТХОДОВ ДРАГОЦЕННЫХ МЕТАЛЛОВ, А ТАКЖЕ ЗА ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ КОНТРОЛЯ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕМ ПЛАНОВ СДАЧИ ЭТИХ ОТХОДОВ 1. Настоящее Положение вводится в целях
поощрения работников предприятий и организаций за экономию драгоценных
металлов, повышения заинтересованности их в более полном сборе и учете лома и
отходов, а также в сокращении потерь драгоценных металлов. 2. Премии по настоящему
Положению выплачиваются работникам, непосредственно занимающимся сбором,
обработкой и сдачей лома и отходов драгоценных металлов, внедрением более
совершенной технологии обработки этих отходов на предприятиях и в организациях,
использующих драгоценные металлы и материалы, содержащие их, а также
работникам, осуществляющим контроль за выполнением планов сдачи и полнотой
сбора образующихся отходов и учет этих отходов, согласно пункту 6 настоящего
Положения. 3. Премирование
производится за выполнение предприятиями и организациями квартальных планов
сдачи в государственный фонд драгоценных металлов в виде лома и отходов при
условии расходования драгоценных металлов в пределах установленных норм
расхода, при отсутствии сверхнормативных потерь драгоценных металлов, при
соблюдении норм выхода годной продукции и сроков эксплуатации изделий из
драгоценных металлов на тех предприятиях, где эти изделия применяются (с учетом
внедрения более совершенной технологии первичной обработки отходов и
осуществления контроля за выполнением планов сдачи и
полнотой сбора образующихся отходов), а также за выполнение квартальных планов
заготовки лома и отходов. На предприятиях и в организациях, сдающих
в год не более 5 кг серебра, или 100 г золота, или 100 г платины, премирование
работников может производиться один раз в год. 4. Премирование за выполнение планов
сдачи в государственный фонд драгоценных металлов в виде лома и отходов производится
один раз в квартал за счет отчислений от сумм, полученных предприятиями и
организациями за сданные в государственный фонд драгоценные металлы в виде лома
и отходов. Премирование за
выполнение планов заготовки лома и отходов драгоценных металлов Московским
заводом вторичных драгоценных металлов Московского городского совнархоза, а
также осуществление контроля за выполнением планов сдачи и полнотой сбора
образующихся отходов драгоценных металлов инспекциями пробирного надзора
Министерства финансов СССР производится за счет начислений на себестоимость
переработки драгоценных металлов из лома и отходов от стоимости заготовленных
драгоценных металлов в виде лома и отходов. 5. Выполнение предприятиями и
организациями планов сдачи драгоценных металлов в виде лома и отходов
определяется по полученным от Московского завода вторичных драгоценных металлов
Московского городского совнархоза документам о количестве драгоценных металлов,
содержащихся в ломе и отходах, сданных за соответствующий квартал. 6. Премирование в соответствии с
настоящим Положением и отчисление средств на выплату премий производятся в
следующем порядке. ┌─────────────────────┬────────────────────┬─────────────────────┐ │Категория работников │ Показатели │ Источники и размер │ │ │ премирования │ отчислений в фонд │ │ │ │ премирования │ ├─────────────────────┴────────────────────┴─────────────────────┤ │а) По предприятиям и организациям, сдающим лом и отходы золота, │ │ серебра, платины и металлов платиновой группы │ ├─────────────────────┬────────────────────┬─────────────────────┤ │Работники, непосред- │Премируются за вы- │Отчисления от сумм, │ │ственно занимающиеся │полнение и перевы- │полученных за сданный│ │сбором и сдачей лома │полнение сдачи лома │лом и отходы: │ │и отходов, а также │и отходов. Премии │серебра - 1,7 процен-│ │работники, ответст- │выплачиваются только│та, │ │венные за выполнение │при соблюдении норм │золота - 1,8 процен- │ │планов сбора и сдачи │выхода годной про- │та, │ │лома и отходов, за │дукции и при отсут- │платины и металлов │ │внедрение более со- │ствии сверхнорматив-│платиновой группы - │ │вершенной технологии │ных потерь драгоцен-│0,2 процента │ │первичной обработки │ных металлов, а так-│ │ │отходов и организации│же с учетом соблюде-│ │ │их сбора, за учет и │ния сроков эксплуа- │ │ │хранение лома и отхо-│тации катализаторов,│ │ │дов драгоценных ме- │нитеобразователей, │ │ │таллов │лодочек-нагревате- │ │ │ │лей, электродов и │ │ │ │других изделий из │ │ │ │драгоценных металлов│ │ │ │на тех предприятиях,│ │ │ │где эти изделия при-│ │ │ │меняются │ │ ├─────────────────────┴────────────────────┴─────────────────────┤ │ б) По предприятиям и организациям, сдающим серебро │ │ в виде отходов от использования фотоматериалов (издательства, │ │ фотоателье, лечебные учреждения и другие организации и │ │ предприятия, имеющие рентгеновские кабинеты и фотолаборатории) │ ├─────────────────────┬────────────────────┬─────────────────────┤ │Работники, непосред- │Премируются за фак- │Отчисления от сумм, │ │ственно занимающиеся │тически сданное се- │полученных за сданное│ │сбором, первичной об-│ребро независимо от │серебро в отходах: │ │работкой и сдачей се-│выполнения установ- │20 процентов стоимос-│ │ребра в виде отходов │ленного плана │ти сданного серебра │ │от использования фо- │ │до 20 килограммов в │ │томатериалов │ │год (до 5 килограммов│ │ │ │в квартал) и дополни-│ │ │ │тельно 1,7 процента │ │ │ │стоимости серебра, │ │ │ │сданного сверх 20 │ │ │ │килограммов в год │ │ │ │(сверх 5 килограммов │ │ │ │в квартал) │ ├─────────────────────┴────────────────────┴─────────────────────┤ │ в) По стоматологическим лечебным учреждениям, сдающим отходы │ │ драгоценных металлов в виде шлифов, отработанной наждачной │ │ бумаги, щеток и пр. │ ├─────────────────────┬────────────────────┬─────────────────────┤ │Работники, непосред- │Премируются за фак- │Отчисления от сумм, │ │ственно занимающиеся │тически сданные дра-│полученных за сданные│ │сбором отходов золота│гоценные металлы │драгоценные металлы -│ │и серебра, платины и │независимо от выпол-│33,2 процента │ │металлов платиновой │нения установленного│ │ │группы │плана │ │ ├─────────────────────┴────────────────────┴─────────────────────┤ │ г) По Московскому заводу вторичных драгоценных металлов │ │ Московского городского совнархоза │ ├─────────────────────┬────────────────────┬─────────────────────┤ │Работники, непосред- │Премируются за вы- │Начисление на себе- │ │ственно занимающиеся │полнение и перевы- │стоимость переработки│ │заготовкой лома и от-│полнение плана заго-│драгоценных металлов │ │ходов, разработкой и │товки лома и отхо- │из лома и отходов - │ │внедрением более со- │дов, разработку и │0,03 процента от сто-│ │вершенной технологии │внедрение более со- │имости заготовленных │ │первичной обработки │вершенной технологии│драгоценных металлов │ │отходов на предприя- │первичной обработки │в виде лома и отходов│ │тиях и в организаци- │отходов │ │ │ях, а также работни- │ │ │ │ки, ответственные за │ │ │ │выполнение плана за- │ │ │ │готовки лома и отхо- │ │ │ │дов драгоценных ме- │ │ │ │таллов и за учет лома│ │ │ │и отходов драгоценных│ │ │ │металлов │ │ │ ├─────────────────────┴────────────────────┴─────────────────────┤ │ д) По инспекциям пробирного надзора Министерства финансов СССР │ ├─────────────────────┬────────────────────┬─────────────────────┤ │Работники, осущест- │Премируются за осу- │Начисление на себе- │ │вляющие контроль за │ществление контроля │стоимость переработки│ │выполнением плана │за сбором, сдачей, │драгоценных металлов │ │сбора, сдачи и внед- │усовершенствованием │из лома и отходов - │ │рение более совершен-│и внедрением техно- │0,12 процента стои- │ │ной технологии обра- │логии обработки лома│мости заготовленных │ │ботки лома и отходов │и отходов. Премии │драгоценных металлов │ │драгоценных металлов │выплачиваются только│в виде лома и отхо- │ │ │при выполнении пла- │дов. Начисленная сум-│ │ │нов сдачи лома и от-│ма премий перечисля- │ │ │ходов совнархозами, │ется Московским заво-│ │ │министерствами, ве- │дом вторичных драго- │ │ │домствами и исполко-│ценных металлов на │ │ │мами Советов депута-│текущий счет Управле-│ │ │тов трудящихся по │ния драгоценных ме- │ │ │районам деятельности│таллов Министерства │ │ │инспекций │финансов СССР │ └─────────────────────┴────────────────────┴─────────────────────┘ 7. Премии, выплачиваемые в соответствии с
настоящим Положением, утверждаются: а) работникам, непосредственно
занимающимся сбором, сдачей лома и отходов, разработкой и внедрением более
совершенной технологии первичной обработки отходов и заготовки лома и отходов,
- директорами (руководителями) предприятий и организаций; б) <...> выполнение планов сбора и
сдачи лома и отходов, за учет лома и отходов, разработку и внедрение более
совершенной технологии первичной обработки отходов, за организацию сбора, а
также за заготовку лома и отходов драгоценных металлов, - руководителями
соответствующих совнархозов, министерств, ведомств и исполкомов Советов
депутатов трудящихся; в) работникам инспекций пробирного
надзора Министерства финансов СССР, осуществляющих контроль
за выполнением планов сбора, сдачи и внедрением более совершенной
технологии переработки лома и отходов драгоценных металлов, - Министерством
финансов СССР. 8. Перечень должностей
работников, непосредственно занимающихся сбором, сдачей, обработкой и
заготовкой лома и отходов драгоценных металлов, работников, ответственных за
выполнение планов сбора, сдачи и заготовки лома и отходов, за учет лома и
отходов и за внедрение более совершенной технологии обработки их, утверждается
Советами Министров союзных республик, министерствами и ведомствами СССР по
согласованию с соответствующими профсоюзными органами. 9. Размер премии, выплачиваемой в
соответствии с настоящим Положением один раз в квартал, не должен превышать 75
процентов месячного должностного оклада (тарифной ставки) работника, а для
работников, занимающихся только сбором и отгрузкой лома и отходов драгоценных
металлов, не получающих премии в соответствии с другими решениями, - 120
процентов должностного оклада (тарифной ставки). Выплата премий на основании настоящего
Положения производится независимо от премирования в соответствии с другими
решениями и сверх установленных максимальных размеров премий, а также
независимо от состояния расходования фонда заработной платы по предприятию,
хозяйству и организации. 10. Премии всем работникам начисляются в
одинаковом проценте к месячному должностному окладу (тарифной ставке)
независимо от занимаемой должности. Руководителям вышестоящих организаций и
предприятий предоставляется право лишать премии частично или полностью
работников за нарушение производственной и технологической дисциплины. Лишение
премии оформляется приказом. 11. Не использованные на премирование
отчисления подлежат взносу в доход союзного бюджета при подведении итогов выполнения квартальных планов сдачи лома и отходов
драгоценных металлов. |
|
© Информационно-справочная онлайн система "Технорма.RU" , 2010. Бесплатный круглосуточный доступ к любым документам системы. При полном или частичном использовании любой информации активная гиперссылка Внимание! Все документы, размещенные на этом сайте, не являются их официальным изданием. |